深入理解“坚持锤炼坚强党性”

　　■党性问题是马克思主义政党建设的重要问题，关乎政党的政治属性、组织功能和执政根基。习近平党建思想“十四个坚持”的内涵要义之一，即“坚持锤炼坚强党性”。深入学习贯彻习近平党建思想，要把锤炼坚强党性、提高思想觉悟作为终身课题，以坚强党性凝聚推进强国建设、民族复兴伟业的强大合力。

　　□朱昔群

　　1.“坚持锤炼坚强党性”的科学内涵

　　习近平总书记关于党性的重要论述，是一个立场鲜明、逻辑自洽、内涵丰富的理论体系。我们可以从多个维度，理解和把握“坚持锤炼坚强党性”的科学内涵。

　　党性说到底是立场问题。习近平总书记指出：“党性说到底就是立场问题。共产党人无论是想问题、搞研究，还是作决策、办事情，都必须站在党和人民立场上，而不能把个人利益放在第一位。这就是共产党人的党性原则。”社会存在决定社会意识，立场问题本质上是阶级利益归属问题，是党性最基本的要素和不可动摇的底色。对马克思主义政党而言，党性是党的性质和宗旨的集中体现，是区别于资产阶级政党和其他政治组织的根本标识。

　　党性是最大的德。习近平总书记指出，“对领导干部而言，党性就是最大的德”。党性构成政党组织的“政治人格”。西方政党理论中的“党派性”多指基于选举竞争和利益集团博弈而产生的工具性认同，具有显著的短期性和功利性特征。而中国共产党人的党性是一种使命型、价值型的政治认同，要求党员具备无私、务实、担当等品格，通过内化价值认同建立自我激励和自我约束机制，在服务最广大人民的过程中实现个人价值。这种差异反映了两种政党制度本质属性的不同。

　　党性是立身、立业、立言、立德的基石。“立身”指向政治主体的存在论基础，即党员干部作为政治行动者的身份认同；“立业”指向实践论维度，要求政绩创造必须服务于党和人民事业；“立言”指向认识论维度，要求言论表达符合党的理论和路线方针政策；“立德”指向伦理学维度，要求道德修养以政治大德为统领。这四个方面，体现了历史唯物主义关于人的社会性本质与政治伦理统一的原理，也指出了坚持锤炼党性的重要性。

　　“公私观”是衡量党性强弱的根本标尺。习近平总书记强调：“我们的权力是党和人民赋予的，是为党和人民做事用的，姓公不姓私，只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。”“衡量党性强弱的根本尺子是公、私二字。”党性的强弱，直接决定了党员干部能否始终将人民利益的增进作为创造政绩的根本目的。新时代锤炼坚强党性，就要旗帜鲜明讲政治，始终同党中央保持高度一致；就要始终坚持人民至上，把人民利益放在最高位置；就要坚持实事求是，勇于担当作为；就要廉洁自律，严守纪律规矩，做到清正廉洁。

　　锤炼党性是党员干部的终身课题。习近平总书记指出，“干部的党性修养、道德水平，不会随着党龄工龄的增长而自然提高，也不会随着职务的升迁而自然提高，必须强化自我修炼、自我约束、自我改造”，强调“领导干部要把锤炼党性、提高思想觉悟作为终身课题，活到老、学到老、修养到老”。这些重要论述揭示了党性修养的历时性特征，强调在改造客观世界的同时改造主观世界，在持续的自我革命中实现政治品格的升华。党员干部职位越高、权力越大，面临的诱惑和考验就越复杂，越需要加强党性修养。

　　2.“坚持锤炼坚强党性”的理论渊源

　　坚持锤炼坚强党性，是新时代全面从严治党伟大实践的重要命题，其理论渊源深植马克思主义建党学说与中华优秀传统文化的双重沃土，体现了“两个结合”在党建领域的创造性运用。

　　马克思主义经典作家从政党本质的高度揭示了党性的科学内涵。马克思、恩格斯在《共产党宣言》中明确指出，共产党人“没有任何同整个无产阶级的利益不同的利益”，确立了党除了人民利益之外没有自己特殊利益的根本立场。他们同时指出，“共产党人是各国工人政党中最坚决的、始终起推动作用的部分；在理论方面，他们胜过其余无产阶级群众的地方在于他们了解无产阶级运动的条件、进程和一般结果”，从先进性的维度规定了党性的来源。列宁进一步发展了党性概念，提出“党性是社会主义思想”“唯物主义本身包含有所谓党性，要求在对事变作任何评价时都必须直率而公开地站到一定社会集团的立场上”，还强调无产阶级政党必须实行“极严格的集中制和铁的纪律”，以组织的统一保证思想的统一和行动的统一，将党性从无产阶级政党的阶级属性提升为组织纪律性和思想统一性的核心要求。

　　百余年来，中国共产党人把马克思主义党性理论发展到新境界。毛泽东同志在党的七大上指出，“党性是共同的性质、普遍的性质，全党每一个人都有的性质”“一致的行动，一致的意见，集体主义，就是党性”，从组织整体和党员个体两方面综合阐明了党性内涵。进入新时代，习近平总书记立足长期执政的高度，将党性修养与正确政绩观内在关联，提出“树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性”“为民造福是最大政绩”等重大命题，同时强调“从党的创新理论中汲取党性滋养”，实现了理论武装与党性锻炼的有机统一，为新时代党性教育提供了科学方法。

　　与此同时，“坚持锤炼坚强党性”的重大论断深深植根于中华优秀传统文化。中华文明历来注重“修身齐家治国平天下”，将个人道德修养视为政治实践的前提。习近平总书记创造性地将党性教育喻为共产党人的“心学”，正是对传统阳明心学“致良知”“知行合一”等核心命题的创造性转化，使之成为共产党人改造主观世界、增强党性修养的实践要求。此外，“大公无私”“先公后私”“公而忘私”等传统政治伦理，经马克思主义批判性继承后被赋予新的时代内涵。习近平总书记强调：“作为党的干部，就是要全心全意为人民服务，就是要诚心诚意为党和人民事业奋斗，就是要讲大公无私、公私分明、先公后私、公而忘私。”这种传统道德理念与马克思主义人民观的深度融合，彰显了“两个结合”在党建领域的具体运用。

　　3.“坚持锤炼坚强党性”的内在逻辑

　　“坚持锤炼坚强党性”重要论断的提出，具有深厚的历史逻辑和紧迫的现实逻辑。

　　一方面，体现了不同历史时期党性建设侧重点演进的历史逻辑。从历史纵深审视，中国共产党人的党性建设随时代任务而演变，呈现出各有侧重的发展特征。新民主主义革命时期，党性建设集中体现为为了民族独立和人民解放事业不怕牺牲、英勇斗争。社会主义革命和建设时期，突出表现为为了国家富强和人民幸福而奋发图强、艰苦奋斗、开拓创新。改革开放和社会主义现代化建设新时期，党性建设侧重于在解放思想、锐意进取中勇立时代潮头，在抵御市场经济考验和外部环境考验中坚守初心、拒腐防变。进入新时代，面对长期执政的考验，党性建设将自我革命置于核心位置，着力实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。当然，这不意味着新时代没有牺牲和奋斗，脱贫攻坚战中数百万党员干部驻村帮扶，1800多名同志将生命定格在扶贫一线。不同历史时期党性建设的侧重点各异，但奋斗品格和自我革命勇气贯穿始终。

　　另一方面，体现了长期执政条件下应对各种考验的现实逻辑。从现实维度审视，锤炼坚强党性是中国共产党应对长期执政条件下各种风险挑战的必然选择。党的十八大以来，我们坚定不移推进全面从严治党，开辟了百年大党自我革命新境界。但与此同时，党内存在的思想不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决，反腐败斗争形势依然严峻复杂，党面临的“四大考验”“四种危险”将长期存在。腐败是我们党面临的最大威胁，而腐败现象滋生的思想根源，正在于党性的弱化。大量案例表明，一些党员干部走上违纪违法道路，根本原因是理想信念动摇、党性修养缺失。新时代全面从严治党实践深刻揭示，作风问题、腐败问题、形式主义官僚主义问题，其深层病灶都在于党性不纯。因此，从作风问题入手推进全面从严治党，最终必须落实到党性锤炼上。这一从现象到本质、从治标到治本的逻辑递进，既是新时代党的建设深化发展的内在规律，也是长期执政条件下永葆先进性和纯洁性的根本之策。

　　4.“坚持锤炼坚强党性”的实践路径

　　党性修养固然强调内在自觉，但新时代党的建设实践深刻表明，制度约束是确保党性要求落地的刚性支撑和可靠保障。

　　严格党内政治生活。严肃认真的党内政治生活是锤炼党性的基本途径。习近平总书记指出，“严肃党内政治生活、净化党内政治生态，是党的建设中带有根本性、基础性的问题”。党内政治生活是一种特殊的“政治仪式”，通过制度化的互动程序强化组织成员的政治认同。具体而言，“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度，构成了党性锤炼的常态化机制。民主生活会和组织生活会中的批评与自我批评，是党内政治生活的核心环节，通过组织内部的“政治沟通”实现自我监督和自我净化。习近平总书记强调，“要用好批评和自我批评这个武器，让批评和自我批评成为每个党员、干部的必修课”。这种制度化的反思机制，将抽象的党性要求转化为具体可操作的实践程序。

　　健全纪律规矩体系。纪律严明是党性的刚性约束。习近平总书记指出，“依规治党，首先是把纪律和规矩立起来、严起来，执行起来”。纪律作为上层建筑的重要组成部分，是维护特定政治秩序的必要手段。中国共产党将党章对纪律的要求整合为政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等六项纪律，其中政治纪律是管总的。政治纪律的核心在于维护党中央权威和集中统一领导，这既关乎党性，也关系党、民族和国家的前途命运。只有坚决维护党中央权威和集中统一领导，切实贯彻党中央决策部署，才能确保全党意志统一、行动一致，凝聚起攻坚克难的强大合力。

　　健全教育培训与考核评价机制。新时代党的组织路线为党性锤炼提供了组织保障。习近平总书记提出，“着力培养忠诚干净担当的高素质干部”。“忠诚干净担当”的核心要求，正是党性的具体化表达。在教育培训方面，关键在于引导党员干部从党的创新理论中汲取党性滋养，深入把握其中蕴含的马克思主义立场观点方法，将其转化为认识世界、改造世界的思想武器。这一过程绝非简单的知识传授，而是世界观、人生观、价值观的系统重塑，是从“必然王国”向“自由王国”的自觉跃升。在考核评价方面，健全科学的政绩考核评价体系，形成重德才、重实绩的用人导向，让埋头苦干、真抓实干的干部真正得到重用、充分施展才华。同时，完善容错纠错机制，坚持“三个区分开来”，保护干部干事创业积极性，让敢于担当者放下包袱、轻装上阵。只有正向激励机制与纪律约束机制相结合，才能形成党性养成的完整制度生态。

　　作者：朱昔群，系北京市习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心特约研究员、中央党史和文献研究院研究员

　　（据《光明日报》）